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书籍简介
首章试读
在校招会上，我因一个男生综合能力更突出而将他录用，刷掉了同组一名女生。 当晚她就在小红书发帖挂我： “某厂hr老阿姨专爱挑男宝，拒绝职场性别歧视！” “老阿姨的嘴脸也真够可笑的，没本事靠跪舔男人上位的吧！” 录用的男生看不过去，留言解释，转头就被她们造了黄谣。 可她们不知道，我除了是公司hr，更是公司法务部首席顾问。 等我整理好起诉材料发到公司通告后，整个聊天群都炸了。 …… 前几天还在群里扬言要“整顿职场妲己”的她们，瞬间慌了神，纷纷私信求饶： “姐姐对不起，我嘴贱我该死，求您别跟我一般见识。” “我给您磕头了，官司我真的打不起，我才刚毕业，档案不能有案底啊。” “录用结果我们完全接受，只求您撤诉，不然爸妈会停我生活费的！” 我看到她们一个个可怜兮兮的模样，心中的气也消了大半。 那个发帖的女生我记得。 面试组里女生不少，她表现得并不突出。 简历里唯一加分的是“省级创业大赛”金奖的项目。 但在背调后发现，根本就没有她的名字。 在公布录用名单后，她嗤笑一声。 “阿姨！贵公司的录用标准就是嘴甜会来事儿吗？我们女生踏实做事反倒入不了您的眼？” 我本可以当场指出她简历作假。 但考虑到她年纪轻轻，我还是决定给她一个机会。 “同学，我们的招聘流程是公开透明的，录用决定基于候选人的综合能力，与性别无关。” “综合能力？”她音量提高了几分“得了吧！不就是喜欢男的嘛？” “看你这样子，在公司里估计也是靠讨好男领导才混到今天的吧！” 周围开始有窃窃私语声，一些人看向我的目光也带上了几分审视。 我没有被她带偏节奏，目光沉静地看着她。 毕竟都是火气旺的年轻人，逞一时嘴快也是有的。 被我看得心虚，她也渐渐噤声。 ...