老板一直加工作不涨工资

最新章节：第八章

年底生病腹泻请假，领导打了十几个电话来催。 “你发烧39c就请假？我烧40c都得来上班，要都像你这么没规矩，公司还怎么干？” 我拖着病体赶到公司，无意听到茶水间有人讨论。 “今年评级a+，16薪到手，再加上年终，能过个好年了。” 年轻羡慕的声音响起：“周经理，真羡慕你，我底薪才8000呢。” 我捂着肚子苦笑一声。 我和周墨同时入职，薪资相当。 四年过去了，他拿着16薪，年终奖全公司最高。 而我工资停摆在6000，年终奖扣每月绩效的20，要是我中途提离职，年终奖归零。 现在我一人管整个业务部，全年无休，过年值班的也是我。 没想到工资居然连刚进公司三个月的实习生都比不上。 我沉默的回到办公室，直接退出公司管理系统。 这破班谁爱上谁上吧！ 1 我刚退出系统，内部电话接通，“许静，来办公室一趟。” 推开办公室的门，陈董旋转座椅翘起二郎腿，“坐。” 我坐下。 他摸了摸鼻子，眼里闪过一抹精光，“公司系统提示你强制退出，小许，你是公司老人，就因为我不批病假，你就这么任性？” 我哑着嗓子，“陈董，我只是一个普通员工，公司离了我难道不能转了吗？” 陈董身子前倾，压迫性十足，“许静，我看好你才会对你委以重任，这几年哪个重要项目不是过你的手？你现在业务能力大幅度提升不是公司的功劳？” 委以重任？四年，我进公司整整四年，从一个实习生到掌管整个业务部。 业务部作为公司的核心部门，每年占公司营收的80，其他人年终拿到手软，我只能拿着固定薪资。 其他人轮番休年假，奖励去马尔代夫度假，而我只配过年值班，生病连假都没资格请？ “所以我作为部门副总经理，工资整个部门最低？” 陈董眼神变得锐利，又浮出一丝轻蔑的笑，“许静，我以为你是老实人，不会计较这些俗物，这些年你老实...